Роструд напомнил, что работодатели по собственной инициативе могут предоставить своим сотрудникам дополнительные выходные во время майских праздников. Об этом пишет "Российская газета".
При пятидневной рабочей неделе две рабочие недели мая будут четырёхдневными. В связи с Праздником весны и труда тамбовчане будут отдыхать с 1 по 3 мая, а в связи с празднованием Дня Победы - с 8 по 10 мая.
Кроме того, 30 апреля является предпраздничным рабочим днём. Его продолжительность сокращается на час. А вот 7 мая рабочий день будет полноценным.
В Роструде напомнили, что работодатели могут проявлять инициативу и предоставлять сотрудникам дополнительные выходные. Однако сокращение рабочего времени может привести и к уменьшению зарплаты. Поэтому если инициатива исходит от работодателя, то он должен решить вопрос об оплате дополнительного выходного. Это можно сделать путём произвольного нормативного акта, где необходимо указать, что предоставленный выходной подлежит оплате.
Свежие комментарии